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特定条件下违法解除劳动合同经济赔偿金不支持

发布时间:2022-05-18 10:46:44    阅读量:

(2017)苏0102民初3015号本院认为,途牛是否需要支付原告违法解除劳动合同经济赔偿金8965.66元问题。《劳动合同法》第四十四条和第四十六条规定,用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止;用人单位应当向劳动者支付经济补偿。本案中,途牛张家界公司于2016年8月决定注销,即决定提前解散,原告与途牛张家界公司的劳动合同应该终止,途牛张家界公司在支付了双倍的经济补偿以及代通知金后,解除劳动合同,符合法律规定。原告主张途牛旅行社支付违法解除劳动合同经济赔偿金请求,本院不予支持。